Vytváření sítí

Co je síť:

Networking je anglické slovo, které označuje schopnost navázat síť kontaktů nebo spojení s něčím nebo někým .

Tato síť kontaktů je systém podpory, ve kterém dochází ke sdílení služeb a informací mezi jednotlivci nebo skupinami, které mají společný zájem.

Je to slovo, které nevyhnutelně souvisí s obchodním kontextem a naznačuje přístup k hledání kontaktů s možností získání kariéry. Vytváření sítí však není sobecká činnost, ve které chcete pouze využít člověka pro své vlastní dobro. Musí existovat smysl pro vzájemnost, výhoda musí být vzájemná, protože i když je člověk zkušenější, může se vždy něco naučit od druhého.

Když společnost potřebuje najmout někoho, často se blíží ke svým zaměstnancům a zeptá se, zda znají někoho ve své síti, který může vykonávat určitou práci. Čím lepší je kapacita sítě, tím je pravděpodobnější, že budou nominováni na pozici, kdy tato příležitost vznikne.

Vytváření sítí nepoužívá klín, protože se nejedná o kompetenci dotyčné osoby. Vytváření sítí je seznámení se s těmi správnými lidmi, kteří mohou podat žádost nebo si domluvit schůzku.

Je důležité poznamenat, že vytváření sítí není jen o získávání nových kontaktů, ale také o tom, jak udržet kontakty, které jste v minulosti vytvořili. Kromě toho, v síti, kvalita je důležitější než množství vašich kontaktů.

Networking je osobní marketingový nástroj, který závisí hodně na sociální způsobilosti někoho. Chcete-li vybudovat dobrou síť kontaktů, musíte být efektivní v kontextu mezilidských vztahů, a tak se v oblasti koučování často pracuje na vytváření sítí .

Podle podnikového administrátora a mluvčího Maxe Gehringera je vytváření sítí „otázkou trpělivosti spíše než naléhavostí“, což znamená, že není vhodné se setkávat s osobou a okamžitě předložit svůj životopis.

Vytváření sítí je stále důležitější v současném kontextu trhu práce, kde je snadné najít lidi s vysokoškolským vzděláním. Mít dobrý životopis nebo dostatek zkušeností v určité oblasti je velmi důležité, ale často to nestačí k získání zaměstnání. Musíte znát osobu, která pracuje ve společnosti a která uznává, že můžete být přínosem pro organizaci: jedná se o vytváření sítí .